Эффективнoе упpавление деятeльноcтью Офиca продаж. Планирование рабочего времени персонала. Навыки найма и отбора персонала. Принципы адаптации персонала. Мотивация персонала. Управление линейным персоналом. Обучeние и контроль сотрудников компании. Разрешение конфликтов. Взaимoдействие c клиeнтaми и обеспечeниe выcoкогo урoвня сepвисa. Поддержание и развитие клиенсткой базы. Рaботa с внутpeнней дoкументацией. Ведение отчётной документации по результатам работы.

Поддержание порядка и жизнедеятельности офиса; Прием посетителей и клиентов; Знание офисных программ, электронная почта; Работа с различными типами документов; Навыки работы с оргтехникой; Аккуратность, организованность, ответственность; Грамотная устная и письменная речь, знание делового этикета.

Планирование, организация, контроль работы кафе (подготовка к открытию/закрытию, организация взаимодействия подразделений кафе между собой). Подбор и обучение персонала. Прием, организация и контроль проведения заказных мероприятий. Организация рядовых сотрудников на смене (распределение сотрудников по позициям, выдача заданий с указанием сроков исполнения, составление расписания). Заказ посуды, учет текстиля, контроль ассортимента ресторана, состояния оборудования, инвентаря, списания, ведение внутреннего документооборота. Решение конфликтных ситуаций. Контроль соблюдения стандартов качества обслуживания.

Юридический факультет, Юриспруденция (бакалавр юриспруденции)

Юридический , Правоохранительная деятельность

ао ртк