Обязанности:

1. Следить за техническим состоянием автомобиля, выполнять самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации), своевременно проходить техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр. Своевременно подавать заявки, необходимые для обеспечения надлежащего технического состояния автомобиля.
2. Обеспечивать своевременную подачу заявок на топливо.
3. Содержать двигатель, кузов и салон автомобиля в чистоте.
4. Обеспечивать своевременную подачу автомобиля.
5. Строго выполнять все требования Положения о подразделении, распоряжения руководителя Предприятия.
6. Не употреблять перед или в процессе работы алкоголь, психотропные, снотворные, и другие средства, влияющие на внимание, реакцию и работоспособность организма человека.
7. Ежедневно вести путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, показания спидометра до выезда и по возвращении, количество отработанного времени. Требовать у лица, пользовавшегося автомобилем, отметки в путевом листе.
8. Выполнять поручения руководителя предприятия и главного бухгалтера по перевозке грузов, оформлению и доставке документов по месту назначения.
9. Принимает грузы со складов.
10. Проверяет целостность упаковки.
11. Контролирует наличие приспособлений для перевозки грузов, правильность погрузочно-разгрузочных работ, размещение и укладку грузов.
12. Сопровождает грузы к месту назначения, обеспечивает необходимый режим хранения, сохранность их при транспортировке.
13. Материальная ответственность за сохранность перевозимых грузов.

Требования к знаниям кандидата:

1. Правила дорожного движения.
2. Организация погрузочно-разгрузочных работ.
3. Порядок приема и сдачи грузов.
4. Условия перевозки и хранения экспедируемых грузов.
5. Знания правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Условия:

• оформление по ТК;
• 87 400 рублей оклад до вычета налогов;
• 15% ежемесячные премии по итогам выполнения KPIs (+ 13110 руб., до вычета налогов);
• возможность подработки;
• предоставление автомобиля, ремонт и бензин за счет Компании;
• оплата питания 400 руб./день;
• ДМС (после испытательного срока);
• оплата отпуска и больничных согласно ТК;
• Сменный график работы: 6/1 (с 6.00 до 14.00); 5/2 с 14.00 до 22.00.